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jul
La Administración Distrital, a través del Departamento Administrativo del Servicio Civil Distrital – DASCD se encuentra formulando la Política Pública de Gestión Integral del Talento Humano en la Administración Pública Distrital, instrumento que definirá una orientación estratégica que permita contar con servidores públicos motivados, innovadores y con capacidad de construir relaciones de confianza y corresponsabilidad con la ciudadanía, en procura de un mejor servicio.
Te invitamos a aportar tus ideas pensando en el servidor público que necesita la ciudad.
***Las ideas ciudadanas aportarán al proceso de construcción de la Política Pública de Gestión Integral del Talento Humano del Distrito.
Comentarios (723)
Servidor público honesto honrado y comprometido
abril 24 2018, 2:28:03 p. m.Si los escenarios públicos del Distrito, como el Teatro Jorge Elecer Gaitán, Jardín Botánico, Museo Bogotá tuviera ingreso gratuito, el servidor podría ser un vocero ideal para contar las bondades de lo que tiene la bella Bogotá. La idea es puertas abiertas a los servidores.
abril 24 2018, 2:27:12 p. m.TODO SERVIDOR PÚBLICO DEBE TENER SENTIDO DE PERTENENCIA CON LA ENTIDAD QUE LABORA, DE TAL FORMA QUE CON SUS ACTUACIONES DEMUESTRE UN GRADO DE RESPONSABILIDAD TAL, QUE CON LOS RESULTADOS INSTITUCIONALES CONTRIBUYA AL BIENESTAR CIUDADANO
abril 24 2018, 2:23:22 p. m.El servidor público debe ser siempre proactivo,comprometido con su Entidad y la ciudad,probo y responsable y cuando hablo de servidor público son todos, desde los que son los de libre nombramiento y remoción hasta el auxiliar administrativo , pasando por todos los niveles.
abril 24 2018, 2:22:41 p. m.SER HUMANO NO OLVIDAR DE DÓNDE VENIMOS DEBEMOS MANTENER VIVAS NUESTRAS RAÍCES Y POR NINGÚN MOTIVO PERDER EN NUESTROS HOGARES LOS VALORES QUE NUESTROS ANTEPASADOS NOS DEJARON, POR QUE DESDE ALLÍ SE DESPRENDEN LAS COSAS SIMPLES Y MARAVILLOSAS DE LA VIDA.
abril 24 2018, 2:21:52 p. m.Los servidores públicos del D.C. debemos ser proactivos frente al servicio al ciudadano, tanto externo como interno, demostrando en todo momento la buena actitud frente a la atención y estar dispuesto a la capacitación y superación buscando la mejor manera de hacer las cosas.
abril 24 2018, 2:19:38 p. m.Debe ser consciente que su labor no es un trabajo, es un privilegio y por ello debe amar su labor, tener la mejor actitud, respeto y disposición para resolver las necesidades de las personas y debe estar siempre dispuesto a dar un poco más de lo que se espera de él.
abril 24 2018, 2:18:19 p. m.1.El servidor público debe tener la sensibilidad necesaria hacia el servicio y se logra priorizando un proceso adecuado de selección para tal fin. 2.Conocimiento completo acerca de la Administración Pública, donde los valores sean preponderantes.
abril 24 2018, 2:17:35 p. m.El servidor público debe reconocerse a sí mismo como aquel que identifica sus fortalezas y puntos de mejora capaz de asumir e interiorizar los cambios que le plantean el entorno, las instituciones y la ciudadanía.
abril 24 2018, 2:17:31 p. m.QUE EL SERVIDOR PUBLICO TENGA UNAS CAPACITACIONES PARA UN BUEN TRATO EN EL TRABAJO Y EN EL HOGAR DEBIDO A LA FALTA DE VALORES
abril 24 2018, 2:11:30 p. m.