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jul
Las cifras de discriminación en Bogotá hacia las personas de los sectores LGBTI son alarmantes. Cerca del 70% de ellas sienten que sus derechos han sido vulnerados; el 25% no han sido atendidas en el sistema de salud por su orientación sexual o identidad de género; el 20% conoce a alguien que murió de forma violenta en razón de su identidad sexual; y cerca del 50% se siente insegura en la capital. Muchas de estas personas han sido expulsadas de sus viviendas y hostigadas en el sistema educativo.
Buscamos que Bogotá sea reconocida como una gran urbe, en la que Lesbianas, Gays, Bisexuales, Transgeneristas e Intersexuales puedan caminar por las calles y habitar todos los espacios de la ciudad sin miedo a expresar su afecto e identidad.
Comentarios (1058)
La administración debe crear oportunidades tangibles como formación profesional y técnica, con oportunidades a créditos blandos y abriendo espacios de oportunidades laborales dignos.
marzo 8 2016, 6:34:51 p. m.La inclusión social es una tarea cotidiana que debe construirse desde las representaciones culturales que tenemos frente a las poblaciones diferenciales...contamos con avances importantes en la construcción de un tejido social inclusivo. Por una ciudad que reconozca y sea garante de los derechos de las personas LGBTI.
marzo 10 2016, 1:50:15 p. m.Crear normas que castiguen la discriminación y hacer foros para eliminar tabus.
marzo 8 2016, 6:31:49 p. m.Propongo que busquemos un concepto que articule el "caminar sin miedos por la ciudad". Propongo incluir tanto los miedos derivados de la intolerancia frente al desarrollo libre de la personalidad, como los miedos a nuestra seguridad personal. Buscar crear a través de un símbolo una ciudad en la que toda la comunidad camina sin miedo. Me encanta la posibilidad de utilizar los símbolos y quisiera que me ayudaran a encontrarlo. Acá un referente.
marzo 8 2016, 4:41:06 p. m.http://www.adinkra.org/htmls/adinkra_index.htm
marzo 8 2016, 4:41:36 p. m.Pienso que se juzga a priori a estas personas, sin ni siquiera darles las oportunidad de conocerlas, como seres humanos que son, que sienten, que piensan, que tienen sentimientos, que al igual que todos nosotros tienen una historia de vida y algunas muy difíciles. Empezando por ahí, y darles la oportunidad de gozar de todos los derechos, que sea con equidad, para todo el mundo, Sin discriminación de ninguna índole.
marzo 8 2016, 4:10:04 p. m.Se debe refrescar la PPLGBT donde seamos todas y todos reconocidos desde la diversidad humana, que los ejes de la política publica se vean reflejados en acciones dentro del plan de desarrollo distrital. fomentar la participación de las personas de los sectores LGBT en los espacios de participación y formación, potencializar los espacios comunitarios con ofertas formativas para el trabajo,motivar a la empresa privada para la generación de empleo de las personas de los sectores LGBT.
marzo 8 2016, 12:27:04 p. m.Respetar a las personas de los sectores lgbti
marzo 8 2016, 10:05:16 a. m.Seamos tolerantes, con todas las personas, se respeten derecho de las personas de los sectores lgbti.
marzo 8 2016, 9:58:48 a. m.Así como se le ha dado tanta importancia a este tema en las últimas administraciones, sería bueno comenzar a darle también importancia al tema de las personas con discapacidad y la exclusión a la que diariamente se ven sometidos.
marzo 8 2016, 9:41:56 a. m.Y a las personas LGBTI con discapacidad!
marzo 9 2016, 4:23:52 p. m.Promover actividades conjuntas entre personas de los sectores lgbti y heterosexuales, para que haya más integración.
marzo 8 2016, 8:49:42 a. m.4. Gestionar programas de formación en ofertas cerradas para las personas de la población LGBTI con lo cual se desvirtúe el imaginario que solo se trabaja en peluquería, prostitución y diseño de modas. 5. Realizar apuestas comunicativas en espacios públicos cómo SITP, Transmilenio, Vallas publicitarias, Comerciales radiales y televisivos, Eventos del distrito, etc.
marzo 8 2016, 7:28:28 a. m.