Este reto se ha respondido 0 veces
28
jul
Desde el 2020 Bogotá hace parte de la Alianza para el Gobierno Abierto, un espacio en el que distintos gobiernos alrededor del mundo, nos unimos con las ciudadanías en la lucha contra la corrupción, el mejoramiento de la gestión pública y la promoción de la participación gracias a la innovación y las tecnologías de información y comunicación.
Estamos comprometidos con lograr un gobierno de Bogotá de puertas abiertas a la Ciudadanía, para lo cual construiremos participativamente un Plan de Acción con seis compromisos mediante los cuales Bogotá asume el desafío de sumarse a los esfuerzos, que, desde distintos gobiernos del mundo, se realizan para promover gobiernos más transparentes y democráticos.
Nuestro primer compromiso es fortalecer y ampliar la participación igualitaria de las mujeres en el acceso y uso de la información, en su participación democrática y en la innovación pública.
Cuéntanos ¿Cómo incrementar la participación de las mujeres en la toma de decisiones con igualdad en Bogotá?
Comentarios (118)
Es importante tener en cuenta la salud ante todo para obtener una mejor vida y poder ayudar en las soluciones que nesecita nuestra capital Bogota y a sus departamento
mayo 5 2021, 4:04:10 p. m.La idea es organizar reuniones mensuales de entrada abierta y coordinadas por una junta rotativa de voluntarios. Estas reuniones tendrían entrada abierta a cualquier residente de la UPZ que la esté convocando y una temática escogida democráticamente en la sesión pasada, al igual que la temática se realizará un sorteo entre los asistentes que deseen coordinar la siguiente reunión y los coordinadores citaran a al menos 3 invitados sean, Ediles, funcionarios de la Alcaldía Local o Distrital que trabajen a nivel local, miembros de la Policía, etc, con el objetivo de hacer un foro abierto sobre que avances han habido en la temática seleccionada. De los 3 integrantes al menos 1 debe ser de oposición a la administración y la conformación de la mesa coordinadora (encargada de coordinar las sesiones) deberá integrar al menos 1 mujer y un jóven menor de 28 años como lo establece la ley.
mayo 5 2021, 1:51:30 a. m.Dentro de un gobierno participativo es urgente que se retomen la busqueda de aquellos que no tienen voz y la mejor forma es empezar es desde lo pequeño e ir aumentando el tamaño de la consulta y para así promover la participación. En los barrios de nuestra ciudad es necesario preguntar a cada mujer en forma personal, una mesa abierta comunal permite que en cada barrio las mujeres puedan expresar opiniones y propuestas. Las juntas de acción comunal son una herramienta que siempre se han tenido subutilizadas, para estas mesas no se necesita implementar grandes inversiones puesto que ya existen las JAC, el primer paso es encontrar a las mujeres sin voz que por sus condiciones particulares no pueden participar de otra forma, planear agendas de opinión, exposición de necesidades y alternativas de solución. Las problemáticas se llevarán a las mesas locales y desde allí a las instancias superiores.
mayo 4 2021, 10:00:17 p. m.No lo digo yo, lo dicen muchas mujeres con las que he trabajado en distintos sectores: "-prefiero trabajar con hombres-, -prefiero que mi jefe sea un hombre-, es que nosotras somos de intrigas, pasiones,etc. los hombres no generan conflicto y si hay uno, resuelven el punto y continuan, en cambio nosotras, seguimos incisivas en el problema, lo tomamos personal...". niños y niñas estamos a la par, pero si hay disparidad en favor de hombres, entonces deben apoyar a la mujer (cocinar, lavar, atender el hogar, apoyar e impulsarlas, etc) para mantener equilibrio.
mayo 4 2021, 9:00:39 p. m.Cada día aumenta el número de mujeres en los escenarios públicos, buscando mejorar las condiciones adversas en que nos han ubicado, sin embargo debemos concientizarnos en lo que implica representar a otras y la responsabilidad que se asume
mayo 4 2021, 8:21:08 p. m.la idea es que las mujeres sean capacitadas para recibir una carrera técnica y no un curso ya que el curso a la hora de buscar una oferta laboral no lo tiene en cuenta. las mujeres además que nos hagan ver lo importantes que somos y seamos esclavas ni por el esposo ni por los hijos.
mayo 4 2021, 7:07:08 p. m.Asistencia técnica en el uso de las tic pues como mujer transgenerista ví cohibida mi participación por no manejar con mayor destreza plataformas y tic
mayo 4 2021, 6:58:02 p. m.Mi idea es darle confianza y seguridad a las mujeres para que opinen y sepan que van a ser tenidas en cuentas sus sugerencias y opiniones, siempre se realizan mesas de trabajo, pero no se muestran los resultados de esas gestiones, muéstrenle a la ciudadanía quienes participaron en la toma de las decisiones y cuanto han aportado en las mismas, de esta manera verán que su opinión es fuerte y da frutos
mayo 4 2021, 4:30:59 p. m.He estado pendiente de instituciones como la casa de la igualdad, que de igualdad no tiene nada y cuando se llega con ideas para nada despreciables, si no le caes bien a quienes dirigen estas instituciones no vas. Y si ademas tienes alguna condicion especial como discapacidad ni hablar. Para llevar ideas a alguna institucion de corte gubernamental casi que tienes que volverte fans de quienes dirigen estas instituciones y así es como apartan instituciones y personas que muchas veces tienen que aportar pero que se pierden en el gusto de quien dirige o en la burocracia
mayo 3 2021, 10:32:32 p. m.Las mujeres cuidadoras de personas con discapacidad son mas del 60% ejercen la labor del cuidadado dejando atrás sus planes y proyectos de vida...reconocimiento monetario...
mayo 3 2021, 5:03:46 p. m.